Weit gesteckte Ziele im Team erreichen.

Die Unternehmensgrundsätze der intellior AG

Als BPM-Spezialist wollen wir hinsichtlich Qualität, Nutzen und Kosten eine führende Position im Markt einnehmen. Vor diesem Hintergrund haben wir Leitlinien formuliert, mit denen wir diesen Anspruch gegenüber unseren Mitarbeitern, Geschäftspartnern und der Öffentlichkeit dokumentieren.

Unsere Leitlinien bringen den Corporate Spirit von Intellior zum Ausdruck: Was uns wichtig ist. Welche Ziele wir erreichen wollen. Wie wir im Team und mit unseren Partnern zusammenarbeiten.

Unternehmenswerte

Veränderungs- und Lernbereitschaft
Erfolgsorientierung und Leistungsbereitschaft
Engagement und Verantwortung
Verlässlichkeit und Ehrlichkeit
Kollegial-familiäre Unternehmenskultur

Unternehmensziele

Marktführerschaft (Qualität/Nutzen/Kosten) in DACH
Wachstum (weiter >20% p.a.)
Ertragskraft
Prozess- und Kundenorientierung
Transparenz und Innovation

Führungsgrundsätze

Offene Kommunikation und Vertrauen
Klare Entscheidungen und rasche Umsetzungen
Ziel- und Leistungsorientierung
Klare Vorbildrolle aktiv leben
Mit Visionen motivieren und begeistern

Mitarbeitergrundsätze

Konstruktive Zusammenarbeit und positives Arbeitsklima
Eigeninitiative und Verantwortung
Einsatz- und Lernbereitschaft
Offene Kommunikation und Vertrauen
Arbeitsergebnisse schnell und qualitativ hochwertig

Partnergrundsätze

Langfristige Kooperationen
Maximierung des Kundennutzens
Zuverlässigkeit und Fairness
Ziel- und Ergebnisorientierung

Die Leitlinien bildeten die Grundlage des bisherigen Erfolges. Auch der Vorstand richtet das Handeln nach Ihnen aus, um den Mitarbeitern ein Vorbild zu sein, Ihnen Orientierung zu geben und Sie zu Höchstleistungen zu motivieren. Damit wir weiter profitables Wachstum generieren und die Erfolgsgeschichte von intellior fortschreiben und so ein verlässlicher Partner für unsere Kunden bleiben sowie Beschäftigung sichern.